高职院校怎样才华深化供应侧刷新，，，更起劲有用地融入区域和工业生长战略，，，实现内在式高质量生长？？？？？浙江纺织服装职业手艺学院驻足行业特色，，，紧抓新时代职业教育生长要害机缘，，，聚焦立德树人，，，围绕浙江和宁波“两个先行”奋斗目的，，，以要害能力提升为抓手，，，周全融入区域经济社会生长，，，精准服务现代纺织服装工业系统建设，，，走出一条行业特色高职院校高质量生长之路。。。 。。
赓续“红帮精神”，，，“五育并举”构建匠艺相生特色育人系统
“敢为人先、精于武艺、诚信重诺、勤劳敬业”的“红帮精神”是宁波纺织服装工业永不褪色的文化印记，，，更是文化自信自强的生动课本，，，转化纺织服装的文化价值，，，构建有古板秘闻、今世表达和天下影响的校园文化育人系统，，，既是职责所在，，，更显育人继续。。。 。。
聚焦立德树人，，，传承发挥“红帮精神”。。。 。。学校提出“匠心匠艺”育人理念，，，铸造“匠艺课堂”品牌，，，开发红帮校本课程，，，系统推进“评展鉴赛”教学刷新，，，以特色本土工业文化凝聚人、指导人、激励人、塑造人，，，构建起“匠艺相生、五育并举”的高素质高手艺人才作育系统，，，形成以“红帮精神修德、匠艺课堂长技、通识教育求真、专业素养尚美、劳体教育固本”为内在，，，具有鲜明本土行业特色的“五位一体大思政”育人模式。。。 。。红帮文化育人案例获天下高校校园文化建设优异效果二等奖并入选教育部社会主义焦点价值观教育典范案例。。。 。。《红帮裁缝评传》等4部专著成为国务院“中国之窗”推荐书目并入选“剑桥大学机构珍藏库”。。。 。。校地相助助力“红帮裁缝武艺”入选国家级非物质文化遗产代表性项目名录。。。 。。“经纬清廉衣饰文化馆”成为具有宁波辨识度的清廉文化建设亮丽手刺。。。 。。40多年来，，，学校已为社会运送近6万名高素质手艺手艺人才，，，涌现出一大批行业手艺巨匠和红帮工匠。。。 。。
专业链对接工业链，，，打造“时尚纺织服装+”产教融合配合体
浙江省将现代纺织列入十大标记性工业链，，，着力打造天下级现代纺织与服装工业集群。。。 。。宁波将时尚纺织服装工业纳入“246”工业集群，，，并将打造全球智造立异之都、东方滨海时尚之都作为建设“六个之都”行动的主要组成部分。。。 。。
聚焦工业链现代化，，，建设产教融合配合体。。。 。。瞄准纺织服装集聚化、集群化生长需求，，，学校明确“强链做强、补链补短、延链延展”思绪，，，精准对接工业链组建7个“时尚纺织服装+”专业群，，，实现由“以群建院”向“以群强院”跨越。。。 。。学校牵头研制宁波时尚纺织服装工业集群生长妄想及工业链提升行动方案，，，成为宁波时尚服装工业链建设增进机构；；与中国纺织工程学会、宁波国家级服装工业园共建“纺织服装手艺立异研究院”“现代纺织服装工业学院”；；校企共建“太平鸟电商运营基地”“博洋工业学院”“慈星‘星智造’现代学徒制基地”，，，与雅戈尔集团、太平鸟集团相助作育新零售人才的立异实践效果获浙江省教学效果一等奖。。。 。。结业生在浙江就业比例超90%，，，留甬比例达60%。。。 。。学�；；竦弥泄�纺织工业联合会“服装工业推动奖”和宁波市政府“教育服务经济孝顺奖”。。。 。。
培育“金纺领军”工匠之师，，，建设精技善教“四双”师资步队
培育“大国工匠”，，，先要有“大国良师”。。。 。。学校始终把师资步队建设作为各项事情的重中之重，，，把增进西席的专业生长作为第一使命和第一使命，，，瞄准工业手艺前沿，，，以“高条理+高手艺”人才步队和高条理师资生长平台为牵引，，，周全深化新时代西席步队建设刷新。。。 。。
聚焦“双师”重点，，，建设“四双”师资步队。。。 。。以天下高校样板支部培育与建设为引领，，，施展“纺服党员名师服务团队”“纺服锋领党员事情室”先锋模范作用，，，推动党建与营业融通立异，，，实现“双带动人”支部书记全笼罩。。。 。。实验纺服特色高水平“双师型”西席标准，，，作育“行业有权威、业内有影响”的“双影响力”名师和“双师双能”主干西席。。。 。。国际化与本土化资源优势互补，，，打造高水平“双语双能”西席步队。。。 。。作为国家级职业教育“双师型”西席培训基地，，，学校与雅戈尔、博洋、申洲、太平鸟等纺织服装头部企业开展“双师”作育战略相助；；搭建手艺攻关与武艺手艺传承立异平台，，，建设以企业手艺主干、下层治理主干为主的兼职西席人才资源库；；牵头宁波都会圈19所高校配合建设“高条理教育人才生长同盟”；；牵头主持浙江省“服装设计与工艺专业中高职一体化课程刷新”重大妄想课题；；“‘双师型’西席认定、聘用、审核刷新”项目入选浙江省深化新时代教育评价刷新单项试点。。。 。。
强化数字赋能，，，加速驱动专业转型升级和办学治理厘革
紧跟纺织服装工业数字化转型，，，服务纺织服装向新工业、新手艺、新产品、新业态的绿色化、时尚化生长，，，既是挑战更是机缘。。。 。。
聚焦数字化转型升级，，，提升内部治理能力。。。 。。学校聚力办学治理模式厘革，，，周全推进数字化治理。。。 。。一体推进党建事情和事业生长，，，设置政治统领、头脑引领等七条跑道和经济、营业、人力和监视控制四大控制集群，，，构建起笼罩全域、全要素、全历程的“数智化大内控系统”。。。 。。作为天下纺织服装行指委服装数字化、数字化染整手艺专委会主任单位，，，学校牵头建设天下职教纺织服装数字化产教同盟，，，举行天下首届服装3D数字化大赛；；与中国纺织工程学会共建“服装数字化手艺培训基地”；；主持“国家职业教育纺织品设计专业教学资源库”，，，总会见量超750万人次；；现代纺织与时尚服装虚拟仿真实训基地”入选教育部树模培育基地；；“宁波纺织服装云”入选工信部“双创”平台试点树模项目；；大数据手艺专业群入选工信部产教融合试点专业；；学校服装数字化“未来工厂”建设案例入选《中国智造：宁波智能制造生长样板》(蓝皮书2023卷)。。。 。。
深度加入“一带一起”建设，，，探索职教“出海”相助新模式
纺织服装工业的国际竞争优势职位赋予学校“教随产出、产教偕行”走向天下的信心和底气，，，宁波建设“国际开放枢纽之都”加速了学校高质量开放办学的节奏和程序。。。 。。
运用优质国际教育资源，，，打造国际时尚职教品牌。。。 。。学校与英日韩等国同类高水平院校相助，，，本土化与国际化融合打造时尚职业教育品牌。。。 。。中英相助人才作育模式和课堂质量控制系统效果先后获中纺联教学效果一等奖和英国“国家教学卓越奖”；；中英师资项目获得国家外专局高端引智项目立项。。。 。。中韩相助《“五美一专”人才作育模式》获天下美刊行业协会教学效果特等奖。。。 。。中日相助服装设计专业项目成为“浙江省树模性相助办学项目”。。。 。。学校第一时间响应教育部“中国—中东欧国家教育政策对话”建议，，，牵头建设“中国—中东欧国家职业院校产教同盟”并宣布《宁波建议》。。。 。。克日，，，该同盟被正式纳入中国—中东欧国家相助框架，，，成为天下首个纳入相助框架的职业教育领域机构，，，为中国推进高水平对外开放孝顺职教实力。。。 。。
实践证实，，，驻足特色、瞄准需求、自动服务、有所作为，，，构建起服务区域与服务工业“自然统一”名堂，，，是高职院校落实现代职业教育系统刷新、优化职业教育类型定位、走出高质量内在式生长蹊径的要害所在。。。 。。
(郑卫东：浙江纺织服装职业手艺学院院长、研究员)
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